为加快青年教师专业化成长，促进教师队伍梯队建设，11月13日，2024年“名师有约”系列学术沙龙活动第二期在图书馆一楼文心书房举办。我校教学名师、公用事业学院院长胡颖以“高职院校青年教师成长路径探析”为主题开讲。教育技术与信息中心主任蒋英、公用事业学院张娅玲、管理工程学院林芳3位校教学名师以及人事处副处长马兵等共30余名教师参加本次活动。

在讲座中，胡颖系统分析了高职院校青年教师的共性特点，从素质提升和能力培养两方面深刻阐述了高职院校教师成长的本质。对于青年教师的成长环境问题，分别从纵向和横向两个角度对比了近年来青年教师成长环境的变化以及高职院校与本科院校在教学主体等方面的差异。她强调，职业成长规划是教师发展的重要引导，必须与实际相结合，不能纸上谈兵。她提出要以师德师风为中心，以技能大赛、教学能力比赛等赛事为载体，通过企业实践、教学工作、专业实践等教师职业成长手段，帮助青年教师探索真正适用于自己的综合能力提升路径。在随后的交流环节中，高波、严刚、孟祥军、王永亮、许继星、姜舒等六名青年教师分别分享了他们参加科研工作、校企合作、双创竞赛、教学能力大赛以及参与学生工作的经历和心得。

本次“名师有约”系列第二期学术沙龙活动为青年教师们提供了交流、分享和学习的平台，展示了我校教师在科研、教学与实践工作中的积极探索，助力我校高质量发展。（文/姜舒  图/高胥淇  复审/马兵  终审/张超）